A ACAM Portinari – Associação Cultural de Apoio ao Museu Casa de Portinari – Organização Social de Cultura, informa que no período de 15 a 22/07/2022, receberá CURRÍCULOS para processo seletivo destinado ao preenchimento de 01 (uma) vaga de Oficial de Manutenção Predial para trabalhar no Museu de Culturas Indígenas, na Rua Dona Germaine Burchard, 451, Água Branca, em São Paulo:
Requisitos Obrigatórios:
Somente os candidatos que apresentarem o perfil acima descrito serão convidados a participar do processo seletivo.
Requisitos Desejáveis:
Para esta posição é imprescindível:
Atividades a serem desenvolvidas:
Realizar a manutenção mecânica, elétrica, hidráulica, carpintaria e marcenaria; conservar alvenaria, esquadrias e telhados, recuperar pinturas, conservar fachadas, auxiliar a impermeabilizar superfícies e montar equipamentos de trabalho e segurança.
Regime de Trabalho: 40 horas semanais – podendo ser escalado para trabalho aos finais de semana
Salário Nominal: R$2.577,85
Benefícios: Assistência Médica e Odontológica, Vale Alimentação, Vale Cultura e Seguro de Vida em grupo.
Sistema de Pontuação Diferenciada para Pretos, Pardos e Indígenas (PPI): Os candidatos PPI deverão preencher o Formulário de Autodeclaração padronizado, acessível no link abaixo para optarem, caso assim desejem, a fazer jus ao Sistema de Pontuação Diferenciada no Processo Seletivo.
Para os candidatos PPI, o CURRÍCULOS enviados à ACAM Portinari deverão estar acompanhados do Formulário de Autodeclaração devidamente preenchido.
A veracidade da autodeclaração étnico-racial do candidato será objeto de verificação por parte de uma Comissão Especializada, no momento de contratação.
O candidato que se declarar indígena deverá providenciar declaração original comprovando a sua origem étnica assinada pela Fundação Nacional do Índio (FUNAI); ou Cacique do Povo a qual pertence; ou pela liderança local da aldeia de origem do candidato, ou pelo presidente do Conselho local de saúde indígena. Caso o candidato não apresente a documentação mencionada, não poderá fazer jus ao sistema de pontuação diferenciada e será reclassificado no Processo Seletivo.
Uma vez constatada a falsidade da autodeclaração, o candidato será eliminado do Processo Seletivo.
Nos termos do Manual de Recursos Humanos da ACAM Portinari, o Critério de Pontuação Diferenciada será o acréscimo de 10% sobre o número total de questões das provas objetivas.
Em caso de dúvida, o Manual de Recursos Humanos poderá ser acessado através do link https://www.acamportinari.org/wp-content/uploads/manual-de-recursos-humanos-0322.pdf
Processo Seletivo: A seleção será agendada pela empresa responsável pelo processo de seleção e constará das seguintes etapas, sendo todas eliminatórias:
1° Etapa: Triagem de Currículos, Teste de raciocínio lógico, Teste de gramática e redação, Teste de conhecimentos específicos da vaga, bem como teste para avaliar os conhecimentos do candidato sobre o Programa de Integridade da ACAM Portinari disponível no site https://www.acamportinari.org/wp-content/uploads/programa-de-integridade-0322.pdf
2° Etapa: Entrevista
E-mail para envio de Currículo/Formulário de Autodeclaração para candidatos PPI: rh@acamportinari.org com o CÓD: OFICIALMANUT/MIC
É proibido à ACAM Portinari contratar cônjuges ou parentes de até 3° grau de seus Conselheiros e Diretores.
Fica reservado à ACAM Portinari o direito de confirmar ou não a realização desta contratação, de acordo com sua necessidade ou conveniência.
O Processo Seletivo tem validade de 2 (dois) anos a contar da data da divulgação dos resultados em nosso site, prorrogáveis por mais 2 anos.
RESULTADO DO PROCESSO SELETIVO DIVULGADO EM 02.08.2022
GILSON MILITÃO DE SOUZA
